Agenda item

Cyflwynodd y Cynghorydd Doreen Jones, Aelod y Cabinet dros Wasanaethau Corfforaethol a Chydraddoldeb yr adroddiad a'i argymell i'r cyngor i'w gymeradwyo i'w gyhoeddi ar wefan y cyngor.

Holodd yr Aelodau pam mai dim ond 47% o'i wariant gros yr oedd y cyngor yn ei dalu ar gyflogau, pan mae cynghorau eraill, fel y cynghorir yng Nghanllaw i Gynghorwyr y Gymdeithas Llywodraeth Leol, yn gallu gwario mwy na 50% o'r gwariant refeniw gros.     Esboniodd swyddogion y byddai hyn yn cael ei godi gyda'r Cyfarwyddwr Cyllid a Gwasanaethau Corfforaethol, ond bod y cyfraddau cyflog yn cael eu talu yn unol â'r set o raddfeydd cyflog y cytunwyd arnynt yn genedlaethol.  Mae cynghorau'n cytuno ar delerau ac amodau ar sail unigol gydag undebau llafur. Lleihaodd y cyngor hwn ei delerau a'i amodau yn 2018 fel dewis amgen i ddiswyddiadau a drafodwyd gyda chydweithwyr mewn undebau llafur.  Byddai maint y gweithlu hefyd yn effeithio ar y gwariant sydd gan bob cyngor o ran cyflogau.

Tynnwyd sylw at y ffaith bod rhai cynghorau eraill yn cynnig cynlluniau disgownt i weithwyr.  A oes gan y cyngor hwn unrhyw gynlluniau tebyg?  Esboniodd swyddogion fod amrywiaeth o gynlluniau ar gael i staff.  Sefydlwyd y Grŵp Iechyd a Lles i gynnig cyfle i weithwyr ymuno â'r grŵp i gael mynediad at amrywiaeth o fanteision ac un ohonynt oedd gostyngiadau mewn siopau ar y stryd fawr.  Mae gweithwyr hefyd yn gallu cael mynediad at Hamdden Celtic am brisiau gostyngol.  Mae gan y cyngor hefyd fenter Beicio i'r Gwaith sy'n caniatáu i staff gael mynediad at feiciau ac offer a thalu amdano drwy gynllun aberthu cyflog.  Roedd y pecyn tâl a gynigiwyd i weithwyr yn seiliedig ar yr argymhelliad a oedd yn seiliedig ar y bargeinio cyflog cenedlaethol a bennir ar gyfer y cyngor ar lefel genedlaethol.

Roedd yr Aelodau'n falch o weld bod y bwlch rhwng y cyflog isaf a'r cyflog uchaf yn lleihau gan ystyried cyfrifoldebau rolau.  Gofynnodd yr Aelodau a ellid ystyried lefel genedlaethol yn y dyfodol i ddyfarnu codiadau cyflog drwy werth ariannol yn hytrach na chanran, a fyddai o fantais i'r rhai â chyflog is.